*Lorena Castillo afirmó que en solo 12 meses se beneficiaron de manera directa a siete mil 206 personas, abonando a construir una sociedad libre de violencias, con ambientes favorables
*Se continuará en atender la declaratoria de la Alerta de Violencia de Género (AVG), que en pasadas administraciones se dejó de lado
Cómo parte del cumplimiento a la transparencia y rendición de cuentas que ha ejercido la presente administración municipal, el Instituto de la Mujer de Cuernavaca (IMC), a través de su directora general, Lorena Castillo Castillo, rindió un informe de las actividades realizadas en el 2022 que abonan a construir una sociedad libre de violencias, con ambientes favorables para todas y todos, logrando fortalecer con el apoyo del Cabildo los programas y proyectos para las niñas, adolescentes y mujeres.
En el marco de la primera sesión del año de la Comisión de Igualdad y Equidad de Género, presidida por la regidora Patricia Torres Rosales, la titular del IMC expresó que durante este primer año de gobierno han tratado de posicionar entre la población quienes son y que hacen en la dependencia, beneficiando de manera directa a siete mil 206 personas con los servicios, programas, talleres, pláticas y capacitaciones que han ejecutado de acuerdo con el Modelo de Atención Integral de Cuernavaca (MAIC) que fue creado por propio instituto.
Señaló que por medio del MAIC han brindado atención integral, inmediata, permanente y resolutiva a las usuarias, además de cumplir con las medidas que emanan de la Alerta de Violencia de Género (AVG), decretada para la capital del estado desde el año 2015, impulsando una prevención integral para atender, sancionar y erradicar la violencia contra las niñas, adolescentes y mujeres, siendo éste un mecanismo único en su tipo a nivel nacional, mismo que contempla la educación y capacitación para la prevención, la resiliencia activa, el emprendimiento económico, la contención en primer contacto, así como asesorías psicológicas y jurídicas.
“Estamos sentando bases para dejar un programa que trata de reeducar a la población por medio de entornos escolares y comunitarios, pero también estamos empezando desde casa para que las y los servidores públicos cumplan con la perspectiva de género”, indicó.
En presencia de la regidora Wendi Salinas Ruiz y las representaciones del regidor Fernando Carrillo Alvarado y la presidenta del Instituto de la Mujer para el Estado de Morelos, Isela Chávez Cardoso, precisó que los dos ejes rectores del IMC son el Sistema Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres (PASEMUN), encabezado por el alcalde, José Luis Urióstegui Salgado, que trata de transversalizar todas las acciones con perspectiva de género, lo cual se ha trabajado con todas las áreas de la administración, el cual colocó a Cuernavaca cómo el primer municipio en instalarlo en su momento.
Asimismo, el Modelo de Atención Integral de Cuernavaca (MAIC), mediante el cual comenzaron un programa de sensibilización con perspectiva de género y junto con la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Morelos (CDHM) llevaron a cabo esta reeducación al interior del Gobierno Municipal para que realmente tengan esta mirada y no solo quede en papel.
De igual forma, explicó que el municipio ha dado cabal cumplimiento al registro del Banco Estatal de Datos e Información sobre Casos de Violencia Contra las Mujeres (BANESVIM), incorporando en un trabajo conjunto con el DIF, la Secretaría de Protección y Auxilio Ciudadano (SEPRAC), y la Jefatura de Diversidad Sexual de la Secretaría de Desarrollo Humano y Participación Social, 388 expedientes únicos de violencia.
La plataforma digital en el estado está ligada al Banco Nacional de Datos e Información sobre Casos de Violencia contra las Mujeres (BANAVIM), que dotar de estadísticas para saber qué tipos de violencias están sucediendo, donde, el grupo etario que lo está enfrentando y con base a ello se responde a la última medida de la AVG que es reeducar a la población.
De la cifra de 388 expedientes, 266 fueron recopilados solo por el IMC; los datos recabados en el BANESVIM permiten instrumentar políticas públicas desde la perspectiva de género y derechos humanos.
En cuanto a la atención integral, la Unidad de Masculinidades del IMC está trabajando en las colonias con el propósito de transitar del estereotipo del machismo a la masculinidad consciente y saludable, puesto que evitar la violencia es tarea de todas y todos; aunado a ello, ha brindado 283 actividades y servicios, desde talleres, hasta conferencias, entre otros y mil 205 sesiones; han participado en 21 marchas exploratorias para crear espacios seguros en coordinación con otras áreas municipales, y han otorgado 18 talleres y conferencias en escuelas dirigidos a tres mil 085 alumnos y 250 madres y padres de familia.
Finalmente, Lorena Castillo informó que para este año están buscando acceder al financiamiento que destina el Gobierno Federal para atender la AVG, a fin de tener realmente posibilidades de trabajar, ya que son a los municipios a quienes se les piden resultados, aunque no les llegan recursos desde la Federación para atenderla.
Las puertas del instituto se encuentran abiertas para todas las personas, sus oficinas se ubican en avenida Emiliano Zapata #75, al interior del Parque Tlaltenango y sus teléfonos de atención son WhatsApp 777 144 0067 y 777 367 4447. En redes sociales se encuentran como Instituto de la Mujer de Cuernavaca.
